Understanding the link between work life balance practices and organisational outcomes in SMEs: The mediating effect of a supportive culture

  1. Cegarra-Leiva, D.
  2. Eugenia Sánchez-Vidal, M.
  3. Cegarra-Navarro, J.G.
Zeitschrift:
Personnel Review

ISSN: 0048-3486

Datum der Publikation: 2012

Ausgabe: 41

Nummer: 3

Seiten: 359-379

Art: Artikel

DOI: 10.1108/00483481211212986 GOOGLE SCHOLAR
Datenquelle: Scopus