Aplicación de una metodología difusa a la negociación de la reforma laboral
ISSN: 1886-516X
Ano de publicación: 2013
Volume: 16
Páxinas: 29-46
Tipo: Artigo
Outras publicacións en: Revista de métodos cuantitativos para la economía y la empresa
Resumo
En el presente artículo se desarrolla una metodología basada en técnicas de Fuzzy Logic (lógica borrosa) para la determinación de una soluci´on de con- senso aplicada a la negociación de la reforma laboral a partir de las opiniones de Sindicatos, Patronal y Gobierno. El modelo creado se inserta en el ámbito de la metodología cualitativa o estructural aplicando técnicas basadas en la incertidumbre. Ello resulta especialmente adecuado en un momento como el actual caracterizado por unos cambios sociales y económicos extremadamente rápidos y profundos que nos hacen prácticamente imposible el saber con exactitud todo lo que nos depara el futuro.
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