Board gender diversity and performance in family firms: exploring the faultline of family ties

  1. García-Meca, E.
  2. Santana-Martín, D.J.
Aldizkaria:
Review of Managerial Science

ISSN: 1863-6691,  1863-6683

Argitalpen urtea: 2023

Alea: 17

Zenbakia: 5

Orrialdeak: 1559-1594

Mota: Artikulua

DOI: 10.1007/S11846-022-00563-3 GOOGLE SCHOLAR lock_openSarbide irekia editor

Lotura duten proiektuak

Género y Liderazgo: Hacia una estrategia de gestión y Transparencia sostenible

2022/00552/001

Datuen iturria: Scopus